岸田首相が、個人のリスキリングの支援に５年で一兆円を投じると表明し、注目される「リスキリング」。その背景には生産性向上や、DX推進に新たなスキルを身に着ける必要性があることがあげられます。
一方、パーソルグループの調査によると一般的なリスキリングの経験がある人は３割前後と、まだ少ない現状があります。
本セミナーは、前半にパーソルイノベーション〈学びのコーチ〉事業責任者の柿内からリスキリングを成功に導く為の方法を具体的な11のチェックリストをもとに解説いたします。後半は、パーソルクロステクノロジー株式会社の中西氏よりリスキリングを行うことにより、働く個人や企業が得られるベネフィットをご紹介いたします。
▼ このような方に特におすすめです ▼
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リスキリングを実施したいが、具体的な方法が分からない
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リスキリングを成功させる事例や方法を知りたい
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推進しているが、効果が曖昧
パーソルイノベーション株式会社
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| 学びのコーチ 事業責任者 / Founder 転職サービス「doda（デューダ）」（現：パーソルキャリア）にてIT/製造業担当のキャリアアドバイザー・法人営業を経て首都圏IT業界担当の法人営業部長 として事業推進。パーソルホールディングスにてオープンイノベーション推進部の立ち上げ、グループ横断DXプロジェクトの企画推進を担当。パーソルイノベーションにてラーニング関連事業の事業開発責任者として本事業を企画/立ち上げを経て現在に至る。 |
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パーソルクロステクノロジー株式会社
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| 旧インテリジェンス（現パーソルキャリア）2004年中途入社。法人営業・キャリアアドバイザーを経て2012年より同社エンジニア派遣事業部門（現パーソルクロステクノロジー）に在籍。正社員エンジニアの中途採用をはじめ、ポジティブチェンジを促す専門家として既存社員のキャリア相談員、各種研修の企画設計や研修講師を担当する。専門領域は「セルフマネジメント」・「コミュケーション」におけるEQ開発。 | |
